Human Capital Days — bu HR, iste’dodlarni rivojlantirish va biznes sohasidagi yetakchilar uchun yilning eng muhim voqeasidir. Bu oddiy kadrlar forumi emas — bu Markaziy Osiyoning yetakchi kompaniyalaridan eng yaxshi mutaxassislarni birlashtiruvchi netvorking markazidir. Rasmiy HR-hamkor sifatida xodimlarni tanlash, autsorsing va konsalting bilan shug’ullanuvchi LavoroSolutions kompaniyasi bu yilgi eng kutilgan forumlardan birida ishtirok etishdan mamnun.

Energetika, moliya, sog’liqni saqlash, IT va boshqa sohalardan 50 dan ortiq ekspert-spikerlar ishtirokida HCD yirik mijozlarni ishonchli xizmat provayderlari bilan bog’laydi.

Tez o’sayotgan iqtisodiyoti va 35 milliondan ortiq aholisi bilan O’zbekiston mintaqaviy yetakchi hisoblanadi. Mamlakatning innovatsiyalar, ta’lim va inson kapitalini rivojlantirishga qaratilganligi uni ushbu muhim tadbirni o’tkazish uchun ideal joyga aylantiradi.

HCD 2024 — bu kadr siyosati, xodimlarni tanlash, xodimlarni rivojlantirish, xodimlarni o’qitish, professional rivojlanish va jarayonlarni avtomatlashtirish sohasidagi amaliyotchilar va tahlilchilarni birlashtiruvchi professional xalqaro platformadir. Tadbir ishtirokchilari fikr almashish, amaliy keyslar va o’z ishlari uchun foydali vositalar bilan o’rtoqlashish imkoniyatiga ega bo’ladilar.

Rasmiy HR-hamkor sifatida xodimlarni tanlash, autsorsing va konsalting bilan shug’ullanuvchi LavoroSolutions kompaniyasi bu yilgi eng kutilgan forumlardan birida ishtirok etishdan mamnun.

Asosiy mavzular va muhokamalar:

Serjio Basto, LavoroSolutions boshqaruvchi direktori, mehnat bozoridagi zamonaviy o’zgarishlarni hisobga olgan holda muhim mavzularni ko’rib chiqadi, jumladan:

• Ishning kelajagi: texnologik yutuqlar va masofaviy ish tendensiyalari bandlik tuzilmasini qanday o’zgartirishi va bu O’zbekiston va undan tashqaridagi korxonalar uchun nimani anglatishini o’rganish.
• Iste’dodlarni jalb qilish va ushlab qolish: raqobatbardosh bozorda, ayniqsa malakali kadrlar tanqisligi ortib borayotgan sharoitda eng yaxshi mutaxassislarni jalb qilish va ushlab qolish strategiyalari.
• Xodimlarni jalb qilish: unumdorlikni saqlash va ish joyida ijobiy madaniyatni shakllantirish uchun muhim bo’lgan xodimlarning jalb etilishi va farovonligini oshirishning innovatsion yondashuvlari.
• Ma’lumotlarga asoslangan xodimlarni boshqarish: ma’lumotlar va analitikadan foydalanish xodimlarni boshqarish sohasida — xodimlarni tanlashdan tortib samaradorlikni boshqarish va boshqalargacha qanday qilib yanada asosli qarorlar qabul qilishga olib kelishi.

Ushbu forum HR sohasidagi menejerlar va professionallarga qimmatli ma’lumotlar olish, soha hamkasblari bilan muloqot qilish va inson kapitalini boshqarish sohasidagi so’nggi yutuqlar bilan tanishish uchun ajoyib imkoniyat beradi.

LavoroSolutionsning Human Capital Days 2024 dagi ishtiroki haqidagi yangiliklarni kuzatib boring.

Soha yetakchilari bilan muloqot qilish va muhim o’zgarishlarga erishish imkoniyatini boy bermang.