Аутсорсинг рекрутмента (RPO): Полный цикл подбора персонала

Масштабируйте найм эффективно с нашими комплексными RPO-решениями. LavoroSolutions управляет всем процессом подбора — от поиска до адаптации — находя квалифицированных кандидатов быстрее и снижая ваши затраты. Сфокусируйтесь на развитии бизнеса, пока мы закрываем ваши потребности в персонале.

О направлении

Что такое аутсорсинг рекрутмента (RPO)?

RPO — это полная или частичная передача функций по подбору персонала эксперту. Мы становимся частью вашей HR-команды, управляя всем процессом — от поиска до онбординга, используя наши технологии, экспертизу и базы данных для достижения ваших целей.

1

Полный цикл управления

Мы управляем полным циклом подбора — от поиска кандидатов до их выхода на работу.

2

Масштабируемость решений

Гибкие модели под любой объем найма — от проектного до полного цикла.

3

Экономическая эффективность

Снижаем стоимость найма и нагрузку на внутренние ресурсы компании.

4

Технологии и
аналитика

Собственные HR-системы и детальная отчетность обеспечивают полную прозрачность.

Отрасли, которым мы помогаем

RPO-решения для ключевых отраслей

LavoroSolutions предлагает аутсорсинг рекрутмента для различных сфер:

Как мы работаем

Наш процесс RPO

Мы используем структурированный подход для эффективного управления вашим рекрутментом.

1

Анализ и планирование

Совместно анализируем потребности в найме, сроки и определяем метрики успеха.

2

Стратегия поиска

Разрабатываем многоканальную стратегию для привлечения лучших кандидатов.

3

Скрининг и оценка

Проводим тщательный скрининг, интервью и оценку компетенций.

4

Презентация и координация

Организуем собеседования, сбор фидбэка и коммуникацию с кандидатами.

5

Оффер и онбординг

Сопровождаем офферы, переговоры и обеспечиваем плавный онбординг.

6

Аналитика и отчетность

Предоставляем детальные отчеты по метрикам найма и эффективности процесса.

Почему выбирают LavoroSolutions для RPO?